本會的前身為 (九廣鐵路輕鐵部員工協會),成立於2002年1月。 2003年九鐵公司改組,成立運輸部,本會因應有關部門及同事的要求,配合公司的改變,經第二屆理事會議決及2004年周年會員大會通過,更改名稱為 (九廣鐵路員工協會)。2004年4月,政府公佈兩鐵(九廣鐵路、地下鐵路)合併方案,2007年12月28日,經第三屆理事會議決,會員大會通過,更改會名稱為 香港鐵路職員工會,為香港鐵路有限公司(九廣鐵路、地下鐵路)的同事繼續服務。
2014年7月28日 星期一
保普選、反佔中簽名行動
2014年7月18日 星期五
2014年7月13日 星期日
「反暴力、反拉布」遊行
本會多名理事聯同香港鐵路聯合會參與工聯會發起10時許從港灣道公園出發,遊行至添馬公園舉行集會。大家手持「暴力議員、紅牌出場」、「蓄意拉布、騎劫立會」等標語,沿途高叫「暴力議會、遺害社會」等口號,批評泛民議員在議會內使用語言及肢體暴力,呼籲部分議員停止「拉布」。
「反暴力、反拉布」遊行,早上
2014 加薪行動
7月9日港鐵公布今年度薪酬加幅將按表現加薪2.38%至7%,平均幅度為5.25%,工作表現獲評3級或以上員工,可獲相等於1個月至1.67個月的酌情獎金。港鐵管理層當日下午與各港鐵工會代表會面,交代今年加薪幅度。香港鐵路聯合會表示,對加薪未達工會要求的6.5%感到失望,會繼續向資方爭取權益,包括調整年資增薪點及津貼回復至03年水平等,聯合會目前未有具體行動,要先徵詢會員的意向,希望繼續與公司溝通。
2014 加薪幅度如下:
考績 5 級 + 7%、0.67 月 PA、1 月DA 獎金
考績 4 級 +5.65%、0.33 月 PA、1月DA 獎金
考績 3 級 + 4.75%、1月DA 獎金
考績 2 級 + 2.38%,
考績 1 級 冇得加。
薪階:頂薪+ 2%,起身點+ 3.5%。
另外 60%薪階以下再薪階下加 4.75%,60%薪階以上或加了 4.75%後×13月都未夠$1000,則一次性$1000於七月份人工出。
2014年7月3日 星期四
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